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Burn out - Avocat en droit de la protection sociale à Paris 17ème

Burn out ou dépression ?

Baisse de l’attention et de la concentration, troubles de mémoire, fatigue, stress, irritabilité, maux de tête, douleurs diffuses, palpitations, un travail qui semble impossible à réaliser, sentiment de solitude, tendance à s’isoler... Ces signes sont peut-être annonciateurs d’un syndrome d’épuisement professionnel, alias « burn out ».

Que faut-il faire en cas de burn out suspecté ou avéré ?

Partant du principe que l’employeur a une obligation de sécurité de résultat, il faut rapidement analyser la situation pour remédier au problème ainsi vécu par le salarié. Dans certains cas, le burn out peut être admis comme accident de travail ou comme maladie professionnelle, ce qui peut entraîner de lourdes conséquences pour l’entreprise (faute inexcusable, obligation de réparation des dommages corporels, augmentation du taux de cotisation de l’entreprise pour les accidents de travail…).

Parfois, le burn out est le résultat d’un harcèlement moral et le conseil de prud’hommes peut accorder des dommages et intérêts au salarié ou même prononcer la résiliation judiciaire du contrat de travail.

Comment votre avocat de droit social à Paris 17ème peut-il vous aider ?

Une analyse précise de votre situation concrète et de ses implications, juridiques ou judiciaires, doit être faite rapidement.

Les textes de loi sont nombreux, aussi bien en droit du travail qu’en droit de la sécurité sociale.
Les tribunaux compétents, selon les cas, sont différents (conseil de prud’hommes, commission de recours amiable de la CPAM, tribunal des affaires de sécurité sociale, tribunal de grande instance). La position des tribunaux (jurisprudence) est évolutive, complexe et foisonnante.

L’équipe du cabinet PMR Avocats, spécialisé en droit social à Paris 17ème, est en mesure de vous accompagner dans toutes les démarches utiles et à toutes les étapes, que ce soit pour établir un diagnostic, aider à mettre en place une protection ou une prévention et argumenter en justice. Le cabinet PMR Avocats, expérimenté dans le traitement de ce type de dossier, a mis en place une méthodologie propre, et a constitué son réseau de professionnels (médecin, psychologue, coach, actuaire, médiateur) susceptible de compléter son analyse ou son action.

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